近年来，海林市人民医院一直按照黑龙江省级文明单位测评体系内容开展文明单位创建工作，以打造业务精湛、服务高效、作风过硬的高素质的干部职工队伍为目标，统筹兼顾、全力推进，确保创建文明单位和医疗业务工作“两不误、两促进、两提高”。

树立医务人员良好形象是一项系统工程，它不是一个单一体，加强学习和思想教育是形象建设基础，开展多种形式的学习，形成了领导是表率，党员是旗帜，团员是示范，人人是形象文化氛围，激发了干部的工作热情和争创一流的积极性。

该院领导班子围绕建设学习型医院制定了《海林市人民医院读书活动实施方案》，规定了必读书目和选读书目，定期开展读书交流，促进读书效果。根据传统节日的不同文化特色，开展猜灯谜、公益演出、清明祭扫、马拉松长跑、义务植树、护理技能大赛、端午诗会、重温入党誓词、经典诵读等丰富多彩的活动，让传统文化根植于每名职工的心中。每年定期举办“岗位技能大练兵”、“应急演练”、“知识竞赛”等活动，积极参加全市组织的文艺演出、大合唱、运动会等健康积极的文化体育娱乐活动。这些活动展现了职工的积极乐观、活泼进取的精神风貌，为医院发展凝聚了力量。

（于毳毳）