本报讯（李烁 记者张磊）“以前要坐车先到区里才能参加这种招聘大会，这下好了，真像我们村里赶大集一样方便，在家门口就能看到很多企业来招工，也有了很多选择的机会。感谢就业大集，让我轻松找到了心仪的工作。”四方台镇发展村村民陈静香感慨地说。近日，绥化市北林区就业大集活动来到了四方台镇，村民陈静香经过递交信息、填报登记等项入职流程后，很快就与企业签订了用工协议，找到了工作。

为了更好地向用工单位输送人才，进一步拓宽广大求职者的就业选择，作为活动主办单位的北林区劳动就业服务中心在每场招聘会举办前，都会对入会企业层层把关、精挑细选，确保为广大求职者把稳择业的“方向盘”。同时，为了全面整合求职信息和用工资源，构建“专人、专职”的服务体系，北林区劳动就业服务中心还对849名劳动保障协理员进行了统一培训，并派出到各街道办事处和便民服务大厅定点办公。

在康庄街道办事处，劳动保障协理员李超钰正和同事们认真统计着辖区待业居民的相关信息。“我每天上班第一件事就是打开劳动力平台，查看网格内的人员都是什么状态，如果是失业我们就打电话向他提供一些就业信息，在就业大集的公众号上每天都有企业进行招聘，信息随时更新。”李超钰介绍。

“十三五”期间，北林区严格落实稳就业这个民生工程，进一步创新就业工作机制，积极落实就业政策，组建“五级网格”责任体系，推进“两清、三建、十保”的就业试点工作，通过不断开展就业大集、专场招聘会等多种线上线下招聘方式，努力将城镇登记失业率控制在3.75%以内。

“特别是2020年疫情期间，我们开展了就业大集线上线下招聘会，为百姓就业与企业招聘人才搭建了稳固的桥梁。同时，还开展稳岗返还、职业技能提升行动、职业介绍、就业扶贫、就业大集下基层等工作，努力让家乡百姓把‘就业饭碗’端得更牢。”北林区劳动就业服务中心主任张君实说。