□文/摄 本报记者 马一梅 李健

党史学习教育开展以来，龙江森工集团从总部到各个林业局有限公司，通过“示范学”“现场学”“践行学”等学习方式，迅速掀起学党史热潮。全体党员干部职工群众学史悟思、增信崇德、勇开新局，致力传承“红色基因”、履行国企担当，以崭新作为和优异成绩庆祝建党100周年。

加强统筹部署

干部带头“示范学”

龙江森工集团党委充分发挥示范带头作用，想高招、动真格、不含糊、落实处，带头先学一步、多学一点、深学一些。

党委班子成员结合各自分管工作，至少确定1个重点调研课题，重点围绕生态文明建设、森林资源培育保护、绿色产业发展、建设现代企业制度、创新党的建设等方面展开深入调研。计划10月30日前，形成高质量调研报告，举办交流大会。

集团党委结合实际，在全集团开展了“讲政治、守纪律，学党史、强党性，引领森工高质量振兴发展”教育活动，推动党史学习教育扎实有效开展。开展好“我为职工群众办实事”实践活动，聚焦解决制约企业转型发展问题，聚焦职工群众急难愁盼的问题，用企业发展的实际成效检验党史学习教育效果。

集团总部方面，党委初步确定了关注“员工薪酬增长机制、改善员工办公环境、建设党员活动室、职工之家、员工健身室、建设员工停车场、办好员工食堂”七件实事，解决工资增长慢、办公环境差、活动场地少、停车难的问题。

集团党委在党史学习教育中紧扣森工改革发展主题，坚持“1234567”发展方略，坚持“五字”方针，瞄准集团经济建设主攻方向，化解改革发展前进道路上的各种深刻复杂矛盾，进一步增强责任感、使命感，为民办好实事，带头身体力行，真正把党史学习教育的成果运用到森工振兴发展的实践中。

加强形式创新

丰富载体“现场学”

大海林林业局有限公司山上山下各基层单位采取“三会一课”、主题党日、观看党史系列宣教片、主题党日、支部书记讲专题党课、重温入党誓词等丰富载体，营造主题鲜明、形式多样的学习氛围。

“我们要努力转化学习成果，带领职工群众发展林下经济，使企业增收、百姓致富。” 太平沟林场党支部书记孟兆田说。

在雪乡，幼儿园大班的孩子在老师引领下开展了“童心向党快乐成长，春游雪乡爱我家乡”活动，通过观看林区生产生活宣传片，参观森林小火车、体验林区工人抬木头、喊号子等生产作业方式，让纯真无邪的儿童们感受到家乡的发展变化，也教育孩子们更加懂得珍惜今天的幸福生活。

牡丹江林业中心医院通过开辟专门场地，打造党建活动室，为党员提供学习交流平台，直观生动展示党员的先锋模范作用。

为扩大学习覆盖面，东方红林业局有限公司党委组建了“理论与实践”宣讲团，以“从百年苦难走向百年辉煌的伟大中国”为题，深入山上林场、山下社区、学校、医院等基层单位，开展集中宣讲活动。所到之处，掌声热烈，深受好评。另外，公司党委党史学习教育领导小组办公室还通过微信公众号设置了《共产党员政治生日》专栏，同时每天推送党史故事。

加强宣传引导

深入群众“践行学”

“我每天早上出来遛弯，都能听见红歌和党史故事，真的太好了！感觉像是回到了原来火红的年代。”林口林业局有限公司退休老党员周顺增激动地说。

林口局党委开辟新的学习教育方法，投资18余万元，引进一套广播系统，购买“大喇叭”96套，充分发挥广播系统传播及时、覆盖面广的优势，开办“林口之声”栏目和党史教育“空中课堂”，让党的声音“飞入”千家万户，打通党史学习教育“最后一公里”的“最后一米”。

东方红林业局有限公司充分挖掘利用本地丰富的红色资源，以爱国主义教育基地为平台，制作了《探寻历史遗迹 讲述抗联故事》宣传片，通过红色故事传承人深度讲解东北抗联历史、老一辈建设者的艰辛历程，让大家深入了解革命先烈的光荣事迹，广泛推送。

鹤北林业局有限公司开展“支部学习打卡”活动，利用微信工作群每天进行学习打卡。各支部每天推送党史重要论述、党史回眸、历史瞬间等党史相关内容，要求全体党员利用工作闲暇时间进行自学。同时鼓励党员每天按顺序进行领读活动，形成天天坚持读、相互交流学的良好学习氛围。为检验学习成果，各支部通过考试和撰写心得体会等形式，不断巩固和强化学习成效。