齐二石

天津理工大学石娟教授的专著《企业生产员工安全行为影响因素及监管研究》（以下简称《研究》），为企业安全生产管理起到了良好的推动作用。严谨的理论研究结合丰富的实践经验为进一步有效改善企业安全生产现状、保障企业长期稳定发展、维护人民生命健康安全提供了扎实的理论基础和有效的管理方案。此书兼顾专业性与实用性，对企业生产员工不安全行为的影响因素进行全面的概括，并通过对演化博弈模型仿真，为企业安全生产提供了可采纳实施的建议。该书具有以下特色：

科学性。不安全行为的影响因素一直是国内外各学者研究的焦点，大量学者展开了相关研究。研究视角不统一导致了最终提出的解决方案存在大量差异，很难形成规范化、普适化的研究成果。《研究》结合实际生产及相关研究，分析了我国企业安全事故的发展形势和特点，进一步指出员工的不安全行为是导致安全事故发生的重要因素。要做好安全生产工作，就必须从行为人的角度出发，加强企业员工安全生产监督和管理，既要减少生产员工不安全行为导致的安全事故，也要减少监管人员对生产员工监管不到位的疏忽。

《研究》通过文献回顾和实地调研获悉了大部分发生直接或间接的不安全行为与人为因素有关，而这些人为因素背后表明人类在安全管理方面存在着严重的缺陷，这一发现正是作者展开本书研究的突破口，为提高生产企业安全管理水平提供了方向指引。

探索性。《研究》探索了生产员工安全行为影响因素集合，弥补了对生产员工安全行为影响因素研究过于单一的缺陷，构建影响因素的阶梯，确定根源性影响因素、关键性影响因素以及直接性影响因素的作用，深入分析影响因素之间的联动关系，明确了生产员工安全行为的产生机理。同时，研究成果以生产员工安全行为为研究对象，融合了安全监管人员的行为，通过演化博弈模型解构了生产员工与安全监管人员双方的博弈行为，研究内容由点到面，提供了新的研究思路。

严谨性。目前，大多数研究采用案例分析来展示所构建管理成熟度评价模型与方法的适用性问题，却没有深入剖析其有效性。《研究》在方法的选取上，采用了定量与定性相结合的方法，并根据研究进行实证分析、仿真分析，避免以往研究的主观判断，研究结果更客观。企业生产员工安全行为影响因素的研究主要是通过解释结构方程模型，实证研究确定了影响因素集合。通过演化博弈分析探究了企业安全监管人员与生产员工之间的行为博弈过程，巧妙的将生产员工不安全行为与安全监管人员管理行为相融合，使研究的问题向深度推进。

该书理论性较强，同时具有较好的实践应用性，思路缜密清晰，研究结论可靠，值得相关学者和专家认真研读，为如何从管理的视角来提高企业生产安全管理水平提供参考。

（作者系天津大学教授、博士生导师）