□黑龙江日报全媒体记者 桑蕾
如何让科技创新赋能产业链条,是我省重振老工业基地雄风需要面临的一个课题。
我省拥有68个国家级创新平台和1161个省级创新平台。作为科技成果助推产业化的重要渠道,如何充分发挥其功效?记者采访发现,想要提高我省科技成果产业化率,创新平台要在合作、创新服务和科技信息披露方面拿出新招数,尤其是政府应该鼓励科研单位在人员评价机制上创新,让更多的人才和科技成果助力龙江的发展。
走出去,请进来
在一重集团天津研发中心工作的李松,兼任龙江重工工艺技术部副部长,频繁在天津和齐齐哈尔两地穿梭。采访时,他正忙着和哈尔滨工业大学的科研人员合作一个“智能自适应切削系统”的项目。
能与哈工大合作,是因为2018年一重集团与哈工大联手打造了“高端核电智能制造重点实验室”(以下简称“实验室”)。一个是工程化及产业孵化的大国重器,一个是基础研究的领军者,仅2020年就有3个项目获得省部级奖项。
实验室没有实体,更像是个联盟。李松说,高校进行的基础研究比较广泛,企业面向市场,双方可以把科学研究和工程应用紧密结合,也就是常说的“产学研用”深度融合。
目前中国一重与哈工大签署了深化战略合作协议,确定在共建创新平台、人才合作、科学研究、成果转化等方面开展全方位合作。
一重集团坚持“请进来,走出去”,还与哈尔滨工程大学、北京科技大学以及钢铁研究总院等高校院所开展技术合作与交流,加快突破关键核心技术。
创新理念,精准服务
哈尔滨海邻科2016年创立,原总部在深圳,从事智能物联网软硬件自主设计、研发、销售、服务,今年8月18日将总部正式移到哈尔滨。其年产值从2016年的726万元,到2020年已达1.2亿元。
“海邻科想要上市,黑龙江省工业技术研究院(以下简称“工研院”)告诉我们有哪些不足,并给了实实在在扶持。”哈尔滨海邻科信息技术有限公司发展部经理徐敬宝说。
工研院是2013年由省政府与哈工大共同组建的,致力于省内高校院所科技成果落地转化以及承接国内外科技成果在我省转化。在与企业对接中,工研院摸索出一套自己的心得,“我们发现科技创新型的企业对经营要素存在盲区,于是工研院的工作人员成了‘首席服务员’,为企业提供政策性解读和税务、财务、法律咨询,同时还帮企业对接项目、开拓市场、对接资本市场。”省工研院院长付强对记者说。
海邻科有谋求上市的心愿,工研院的工作人员帮助海邻科在专利申请方面做了大量工作,还在智慧派出所项目上指出了研发方向,更直接在研发项目的产业化中给予100万元资金支持。
海邻科本是因为创新技术方面的需求与工研院建立的联系,没想到竟然获得了一系列的服务,还有投资。付强表示:“我们按照科技成果产业化的要素配置自己,把高校、政府、金融机构、战略投资者都引入,甚至要学会用投资者的眼光判断企业的成长性,为企业在发展中提供更精准的服务。”
工研院成立8年来,已经帮助企业融资超10亿元,累计孵化、加速了139家企业,其中高新技术企业53家,不但有效填补了我省科技成果转化与产业化的“中间地带”,更成为助力我省改善营商环境的一张名片。
揭榜挂帅,信息对称
原来身边就有技术大咖,不用再绕远路寻求帮助,这是让广联航空工业股份有限公司副总经理朱奇欣慰的一件事。
2019年,广联航空和黑龙江省科学院智能制造研究所建立了联系,在省科学院智能制造研究所的介绍下,广联航空与哈工大建立了“产学研”合作。
朱奇说:“信息不对称是我们跑冤枉路的重要原因,希望能有更多的机会让企业和高校对接,把合作留在黑龙江。”
哈工大自主导航与智能控制技术“头雁”工作室的李中伟老师也表示,他目前的合作伙伴还大多是通过熟人介绍。
如何能让像省科学院智能制造研究所那样靠谱的中间人多起来?省工信厅科技处副处长石文勇说,当前,我省有68个国家级创新平台和1161个省级创新平台,推进科技创新平台优化整合,加强探索完善创新平台体系建设将成为工作重点。“我们要征集梳理企业急需解决的技术难题和关键技术需求,公开发布出来,让省内甚至是全国的行业内人士看到,鼓励‘揭榜挂帅’,实现人才、设备等创新资源‘不为我所有,但为我所用’。”石文勇说。
全面激发科研人员积极性
哈尔滨工业大学天才人工智能有限公司总经理滕秋红近年来一直活跃在“深哈合作”的舞台上。他对记者说,哈尔滨511家科研机构、217个省部级以上工程技术研究中心、812户国家高新技术企业、39名院士,拥有哈工大、哈工程、哈理工等51所知名高校,在航天科技、军工、新材料、人工智能等领域具有领军优势。然而,如此雄厚的科研和人才优势,却没能够转化为产业和市场优势,问题的关键不是科研能力,而是科技成果的转化率低。
对此,滕秋红有三点建议:一、提高成果转化在科研单位评优、科研人员职称评定和绩效考核的比重,全面激发广大科研人员成果转化的积极性。二、建设科研转化共享服务平台。搭建专业化的科研转化共享、服务平台,打破高校和企业的技术信息屏障。三、打造专业强、功能完备的孵化器体系。四、鼓励开展技术转移、技术服务和技术合作。
“不是所有的拥有科研成果的老师都适合创业,所以帮助科技成果找到适合的企业去产业化,并且让教师和企业间建立技术入股和稳定的技术合作关系是更好的方式。”付强的这段话从侧面验证了滕秋红的建议。
正如滕秋红所说,想让人才和科技成果助力龙江发展,让其价值充分体现,但这不单单是科技创新平台一方的事,是政府、高校,甚至整个社会都应该思考的问题。