本报讯（王洪亮 黑龙江日报全媒体记者董新英）庆安县委组织部把全省“助力乡村振兴千人行动”挂职干部锻炼培养，作为今年乡镇工作的重要内容，通过注重人岗相宜、帮带培养、实践锻炼，最大限度的提升干部挂职锻炼实效。

注重人岗相宜。根据乡镇所需岗位职责，综合挂职干部专业特长、主要工作经历等条件，为挂职干部量身打造挂职工作方案。截至目前，挂职的12名干部已全部参与乡镇政府分工，担任副乡镇长职务。

注重帮带培养。采取“1+1” 帮带形式，明确乡镇党委副书记作为挂职干部“导师”，围绕环境整治、产业发展、信访维稳、乡村振兴等重点工作，帮助挂职干部尽快适应本职岗位，主动担当作为。

注重实践锻炼。庆安县委组织部和乡镇党委定期为挂职干部“出题”，挂职干部带着问题、带着课题深入村屯和群众中间广泛开展调研，摸索基层治理的特点、经验、规律，不断增强挂职实践能力。