近日，北兴农场有限公司人力资源部前往八一农垦大学、东北农业大学进行校园招聘，此次招聘重点聚焦农业、产业、营销等方面的优秀大学毕业生，为农场有限公司的高质量发展注入新鲜血液，这也是北兴农场有限公司近年来全力推进人才队伍建设的一个重要举措。

北兴农场有限公司牢固树立“人才资源是第一资源”理念，紧紧围绕“人才强企”战略，探索推进人才工作创新发展，强化“引才、用才、留才”良性循环。今年以来，农场有限公司采取校园招聘、现场面试等方式引进营销、农业、财务等方面大学生5人，并制定了人才引进方案，下一步重点引进农业方面人才，提升农场有限公司农业科技水平。

与此同时，农场有限公司深化人才对接交流，努力在人才培养上精准发力，以开展青年干部论坛、产业精英培训班、年轻干部一线磨炼、老带新促成长等多种方式培训，搭建起在职青年干部职工相互交流、学习和展示才华的平台，激发广大青年干部职工干事创业的热情，建设了一支高素质、践行担当的年轻干部生力军。

下一步，北兴农场有限公司将继续完善人才培养、使用、评价、激励机制，统筹推进农业人才、经营管理人才等各领域人才队伍建设，力争为农场有限公司高质量发展提供坚强人才支撑和强大智力支持。

（高健）