□本报记者 崔立东

在鹤岗市，有一支活跃在矿区48年的志愿组织，她们的成员由母亲、妻子、女儿组成，被矿工亲切地称为矿嫂。

48年来，从支煤保勤班到家属协管站再到志愿服务队，这支队伍从起初的十几人发展到现在的200多人，累计到矿区开展服务活动3000多人次，为煤矿安全生产、矿区社会稳定作出了积极贡献。

日前，在第23个全国安全生产月之际，记者走近这一群体，倾听她们的故事。

到富力煤矿“送安全”后，齐凤梅和她的伙伴们又聚到南山区麓岭社区，要总结一下。面对镜头，领队齐凤梅一点不紧张，说着说着就唱上了：“我那口子工作在掘进队，为矿山生产没少挨累，每天上岗头一件事就是开安全会……”这是齐凤梅自编的表演唱《四煤嫂夸丈夫》的片段。

“现在矿工工作条件好了，待遇高了，我们服务的形式和内容也跟过去不一样了。”抚今追昔，齐凤梅感慨良多。

“支煤保勤”活动早在1976年就在鹤岗矿区兴起了，所谓“支煤保勤”即为支援煤矿生产和保障矿工出勤之意。在当年，参与“支煤保勤”工作的矿工家属被称为保勤员。

当年煤矿开采工艺落后，矿工工作条件艰苦，安全生产形势严峻。为了提高矿工安全意识，杜绝安全事故，矿里联合居委会动员矿工家属“吹好安全枕边风”，为矿工搞好后勤服务。

当时齐凤梅的公公就是矿上的采煤工，婆婆谭元欣是居委会主任，是第一批保勤员。

这些简单直观的安全教育方式从婆婆那一代传给了齐凤梅这一代。

今年52岁的齐凤梅，身为承上启下的“矿二代”，从保勤员、协管员到志愿者，在“送安全”的路上往来三十余年。

齐凤梅总结“支煤保勤”工作，大致分三个阶段：第一阶段是1976年至2002年；第二阶段是2002年至2020年；第三阶段是2020年至今。

2002年，29岁的齐凤梅担任了麓岭社区主任，此时的支煤保勤班易名家属协管站，齐凤梅兼任站长，“送安全”的矿嫂队伍已经从67人增加到218人。

到了齐凤梅这一棒，矿嫂“送安全”的形式和内容都发生了改变，从缝缝补补、包粽子、包饺子扩展到班前嘱托、安全文艺演出和知识竞赛等。

2020年，齐凤梅退休后返聘到社区做网格员，主要工作还是组织、策划“送安全”服务。

接任麓岭社区主任的是40岁的丁玉莲。

丁玉莲的爷爷、公公、丈夫都是矿工，她是“矿三代”。早年，鹤岗矿区有矿工近10万人，仅富力煤矿就有矿工近万人，经过提档升级，智能化改造，解放了大量人工，现在富力煤矿工人数量减少了大约70%。

麓岭社区目前有居民5848户，80%以上是矿工和退休矿工家庭。

进入新时代，矿区“支煤保勤”服务被纳入了志愿服务体系，作为新时代的“保勤员”，丁玉莲感觉肩上的担子更重了。

目前，麓岭社区矿区安全志愿服务也与时俱进，不断创新。“送安全”志愿服务除了保留传统项目外，还充分利用微信短视频、抖音、快手平台进行宣传、教育，接地气，效果好。

龙煤集团鹤岗分公司富力煤矿工会女工部部长任金凤告诉记者，现在，富力煤矿安全生产形势越来越好，已经实现连续12年无安全事故。这一成绩的取得，与几代“矿嫂”几十年来的默默付出、暖心服务是分不开的。