本报讯（侯军 记者刘艳）道外区坚持以“磐石计划”为引领，坚持重心下移、力量下沉，以“品牌打造实效化、攻坚克难项目化、队伍建设靶向化”为着力点，充分发挥基层党组织在基层治理、服务群众中的引领作用，推动问题在基层解决、服务在基层升级、民心在基层凝聚，切实以高质量党建聚力服务群众质效提升。

全面梳理筛选基层党组织党建亮点品牌，明确“有独创名称、有准确内涵、有广泛参与、有持续推进、有示范成果”的“五有”标准，结合实际情况，“一对一”指导基层党组织明确品牌名称、创建目标、品牌内涵、具体措施、预期成效等，推动老品牌培优、新品牌提质。结合党员“双报到、双服务”广泛开展调研，走近群众问需问计，将党建品牌创建与基层治理、乡村振兴等重点工作深度融合、高效联动，确保党建品牌与时俱进。

立足基层党建的突出问题和薄弱环节，实施党组织书记抓基层党建“书记突破项目”，通过项目申报、立项、实施、总结等工作流程，实行精细化管理，促进各级党组织书记当好破解难题、打造亮点的“先行者”。印发《道外区推行党组织书记抓基层党建“书记突破项目”实施方案》，各级党组织书记问需于民、直击痛点，结合基层党建重点任务，围绕党组织建设、服务群众、基层治理、民生建设和推动发展5个类别精准立项，示范带领抓一个接地气、润民心的“书记突破项目”。建立“突破项目库”，对项目进行细化分解，经过逐一研判、逐级把关完成立项。“书记突破项目”实施以来，破解了党群服务中心服务功能不完善、党员分类教育管理抓得不实等基层组织建设问题31个，解决了物业服务不到位、小区环境需改善等群众闹心事、烦心事1271件。

在思想建设、能力提升和作用发挥上持续发力，建强机关干部、网格员、党员志愿者等精锐队伍，汇聚服务群众的强大合力。立足新形势新任务，创设实战剖析、沉浸体验、专家引领、思想交锋“四维课堂”，创新教育活动载体，推行“老带新”、案例模拟、实地观摩等实践培养方式，切实把党员干部、网格员队伍培养成推动基层治理、扎实服务群众的先锋力量。