近年来，鹤岗市南山区聚焦党员队伍结构多元化、学习需求差异化等实际问题，紧扣新时代党员教育管理工作部署，以建党105周年“七一”系列主题活动为抓手，统筹红色研学、文化惠民、志愿服务等各类载体，分层分类精准施教、知行并举从严管理，持续激发基层党员队伍内生动力。

创新线上线下载体，搭建代际共育平台。健全党员动态信息台账，实行“一类一策、因人施教”，擦亮“银发兴辉”党建品牌。创新打造银青对话红色直播课堂，邀请老党员、先进模范讲述奋斗故事，同步开通互动留言，打破线下学习时空限制。推行新老党员结对导师制，开展跨时空书信交流，以笔墨文字传递初心嘱托，留存特色红色教育素材。针对不同群体配套差异化学习举措，组建送学队伍上门为高龄、行动不便老党员开展送学宣讲，为外出流动党员邮寄学习资料。常态化组织党员赴共青农场开展实地研学、举办党史知识竞赛，推动理论学习从静态课堂转向实景体悟。

盘活红色教育资源，下沉阵地宣讲铸魂。依托共青农场红色资源打造标准化现场教学线路，组织党员、入党积极分子60余人次实地研学，现场重温入党誓词、聆听实景党课，感悟北大荒垦荒精神。在社区广场开设露天红色电影院放映抗联、垦荒题材影片，同时开展现场微问答、板凳微宣讲，吸纳周边居民共同参与，把党性教育融入群众日常生活。利用党群服务中心、小区广场，推行庭院党课、楼栋微宣讲，组建由老党员、优秀基层干部、理论骨干构成的“百姓宣讲团”，用乡土化、接地气语言讲好红色故事。

健全激励机制，严管厚爱激发先锋动能。坚持以学促干，将志愿服务、为民办实事成效纳入党员日常管理和民主评议硬性指标，推行志愿服务积分管理，把积分结果作为评优评先、推荐先进的重要依据。建立党员先锋岗，引导党员下沉网格参与基层治理、帮扶特殊群体。完善党员关怀激励体系，走访慰问老党员、困难党员等，建立诉求台账逐项销号解决。组织“光荣在党50年”纪念章颁发仪式，组织青年党员现场观摩，强化党员身份认同感。常态化落实党员“政治生日”、谈心谈话制度，及时掌握党员思想状况，做好思想疏导和人文关怀。

南山区将持续固化银青代际传承、实景研学、网格志愿服务等做法，不断丰富党员教育载体，抓实党员教育、管理、监督、关怀全链条工作，锻造信念坚定、服务为民的党员队伍，引导广大党员立足岗位实干担当，以过硬党员队伍建设护航区域转型发展。

（任晓芳）