生活报讯 （记者李威兵） 2025年12月，哈尔滨市陈先生入职黑龙江天桦生物科技有限公司后，遭遇工资拖欠、未按约定缴纳社保等问题。经记者介入问询后，2026年5月13日，陈先生反馈，被拖欠的工资及报销款已基本发放到位。

据陈先生介绍，2025年12月，他通过招聘APP被黑龙江天桦生物科技有限公司联系上，该公司总经理马

某当时以招聘市场总监为由与其沟通，面试中明确其岗位为销售副总，试用期底薪8000元/月、提成另算，且承诺为其缴纳五险，陈先生明确要求入职即办理社保，马某表示同意。

2025年12月25日左右，陈先生到黑河市孙吴县该公司办理入职手续并签订劳动合同，发现合同中约定的基本工资仅为3000元，对此人事部门解释称，该金额是为办理保险所用，系领导规定。同时，人事部门以月底人力资源系统无法登录为由，告知劳动合同需等到2026年1月1日后再备案。

2026年1月，陈先生发现公司并未按约定为其办理社保，找到总经理马某后，对方称需先适应一段时间再办理，这与面试时的承诺不符。据悉，根据相关法律规定，试用期内用人单位也需为劳动者缴纳社保。

2026年1月18日，陈先生提出离职，其2025年12月份工资正常结清，但1月份18天的工资及报销款，公司承诺2月份发放，后又以春节节后开工为由拖延。至5月份，拖欠问题始终未得到解决。陈先生表示，该公司拖欠他工资及报销款共计6600余元。

5月11日，记者就陈先生被拖欠工资一事联系到黑龙江天桦生物科技有限公司，该公司董事长表示，将让法人代表窦先生尽快处理此事。5月13日，陈先生向记者反馈，自记者介入问询后，该公司便主动联系了他，目前被拖欠的工资及报销款已基本发放到位，款项直接打入其银行卡中。