本报讯（实习生陈媛记者孙海颖）近日，记者从省内各快递公司了解到，距电商大庆双十一不到一个月，快递公司已进入战备状态，招兵买马，扩大分拣场地。但很多快递公司的备用人员还没备齐，缺口近30%，快递公司纷纷提高工资待遇，并将在高峰期随时接收临时工作人员，只要品德端正，月薪可达3千以上。

18日，记者从省内顺丰、中通、圆通、韵达等快递公司获悉，人才市场上各大快递公司正上演抢人大战。据黑龙江中通快递人力资源负责人介绍，导致2016年快递公司“招工难”主要有两个因素，气温低，秋收时间晚，很多劳动力还未转至城市；其次是很大一部分潜在快递就业人员，被招入外卖送餐队伍，人员被分流。

对此，省内各快递均加大招工力度，提高待遇，降低门槛，省圆通速递招聘人员放话：“只要识字，品德端正，男50岁、女45岁以下的，月薪就能3000以上，公司包吃包住！”另外，黑龙江顺丰速运招聘人员以正式员工为主，高中学历以上，品德端正，40岁以下，目前用工缺口近200人，试用当月底薪2500元，考核合格后缴五险。此外，高峰期招聘临时储备人员，按小时结算，高峰期月薪达3000元以上。

黑龙江圆通速递近两个月内新增了50%的工作人员，目前仍急需50余人。正式员工要求品德端正，初中以上文化程度，50岁以下，包吃包住，考核期结束公司缴纳五险一金，月薪在2200-2600元之间，高峰期另有额外补助。高峰期临时人员按日结算，月收入可达4000元以上。

另外，黑龙江韵达快递、申通快递、汇通快递等大型快递公司，总用工缺口人数约30%左右，各公司招聘热线随时开通，招聘工作基本持续至10月末，如有应聘需求，可直接联系最近的快递站点，或者拨打记者热线13703632618进行咨询。